广东少先队简报

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【2020年第11期】传承红色基因 培育时代新人

文章所在栏目:广东少先队简报 点击数:880 更新时间:2020/11/10 10:44:30

南海区委、区少工委深入贯彻落实习近平总书记关于少年儿童和少先队工作的重要论述,充分发挥少先队组织教育、自主教育和实践活动优势,不断提升少先队为党育人、为国育才的能力和实效。

一、坚持思想政治引领,提高政治站位

深入学习贯彻习近平总书记关于少年儿童和少先队工作的重要论述,牢牢把握新时代少先队工作的根本遵循。一是抓好理论学习运用团属媒体制作转发上级少工委及党政部门少先队工作部署,通过召开学校少工委主任会议举办辅导员培训班组织每周一课时少先队活动课开展常态化教育,切实把总书记的关心关怀和重要要求传达到每一名少先队工作者和少先队员。二是抓好主题教育利用国庆、建队日、开学等重要时间节点开展“开学第一课”“向国旗敬礼”“争做新时代好队员”“飞扬的红领巾”“南海菁英在行动”等品牌活动,做好少先队入队仪式教育,持续深化理想信念、社会主义核心价值观教育。三是抓好实践活动动“红领巾奖章”一星章和二星章评选,组建红领巾志愿服务队,打造“一校一品牌”特色学生志愿服务活动,开展“你好,少代会”提案征集活动,引导中小学校少先队员走出校园,在实践中感知新时代,培养少先队员对党和社会主义祖国的朴素感情。

二、坚持完善制度机制,规范组织建设

把推动三个政策文件落地落实作为当前和今后一段时期少先队工作的重要政治任务切实增强全团带队的思想自觉和行动自觉一是打牢基层基础全面建立中小学校少工委开展少先队组织建设情况检查,重点督办初中民办及新建校少先队工作,加强红领巾等少先队标志标识规范和保护,开展星级队部室复评,提供红领巾广播站、中队角、鼓号队等阵地标准化建设指引二是密切团教协作落实区少工委“双主任”制度,会同教育部门召开工作例会,研究少先队工作,共同筹备南海区第九次少代会,注重发挥少先队工作在德育教育格局中的优势作用注重素质培训,组织全区少先队工作者参加省少工委视频培训会议5000余人次三是强化自身建设制定区级少工委工作规则和少工委委员履职规范,健全少工委运行机制,压实委员职责,筹备成立区级少先队中心工作组,发动少先队辅导员骨干力量参与,将少先队工作纳入共青团“三力一度”工作格局,推动各项资源向少年儿童延伸

三、坚持聚焦队员需求关爱健康成长

充分尊重少年儿童主体地位和特点需求,断增强少年儿童对少先队组织的喜爱度和认同感。一是着力资源整合梳理汇总少年儿童校外活动阵地,绘制南海区少先队实践地图,加强与广播、电视、报刊等主流媒体的合作,拓展少先队线上服务阵地。深化青基金的社会化运作,发挥青年社工作用,加强对困难少先队员的关心和支持二是着力推优激励。在“最美南粤少年优秀少先队员红领巾示范校推优基础上加强与宣传、教育、科技等部门的联动,推荐优秀少先队员、少先队工作者和优秀少先队集体参与评奖评优。落实推优入团要求,团员发展对象100%经少先队组织推荐三是着力权益维护依托未成年人校外心理辅导站、12355青年之声、81212355南海区心理援助热线关爱青少年身心健康开展预防青少年犯罪和困境青少年紧急救助工作,推动预防校园暴力、普法宣传、禁毒教育等进学校、进社区

四、坚持深化改革攻坚推动事业发展

积极顺应时代发展,不断深化少先队改革,找准新时代少先队工作的着力点、关键点、切入点,探索少先队工作新方向。一是打通组织脉络探索建立镇(街道)一级少工委组织,启动社区少工委试点创建工作。统筹镇街少先队工作资源,建立校外辅导员人才库,在青少宫、研学基地等校外场所筹建少先队组织,加强校社联动,拓展少先队员的校外活动阵地二是搭建交流平台建立学校少工委主任工作研讨会议机制组织少先队辅导员外出交流学习,举办少先队辅导员岗位风采大赛、二十分钟队会评审等说课展示活动,“以赛代训”“以赛促培”不断提高少先队辅导员专业化水平。三是打造特色品牌利用红领巾社团、动感中队创建、红旗大队评选等契机,培育和发展一批红领巾特色阵地、项目和学科成果。组建红领巾讲师团,推进少先队名师工作室和专家人才库建设,通过会议研讨、媒体报道等方式宣传学科建设先进经验,为少先队工作改革创新提供智力支持。


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